Gesundheitsfördernder Umgang mit Lernenden
Stärkung der psychischen Gesundheit
Die Berufsbildung in der Schweiz ist ein wichtiger Pfeiler der Arbeitswelt. Gut ausgebildete und gesunde Berufsleute sichern den wirtschaftlichen Erfolg. Darum ist es wichtig, gute Rahmenbedingungen in der Berufsbildung zu schaffen, damit der Einstieg in das Berufsleben möglichst gut gelingen kann.
Die Zeit der Berufslehre ist für die Lernenden selbst, wie auch für jene Menschen, welche die jungen Leute begleiten, anspruchsvoll. Einerseits müssen seitens der Lernenden Knowhow und Fähigkeiten aufgebaut werden, welche der betreffende Beruf erfordert. Andererseits sind junge Menschen in dieser Entwicklungsphase (Adoleszenz) mit vielen Entwicklungsaufgaben – auch ausserhalb des Lehrbetriebs – konfrontiert.
Der Kurs richtet sich an Berufs- und Praxisbildende, HR-Fachpersonen und Verantwortliche für Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM)
- Besonderheiten des Jugendalters
- Aufgaben und Stress (Resilienz)
- Führung von Lernenden
- Motivation und Leistung
Die Teilnehmenden kennen verschiedene Hebel, wie sie die Gesundheit der Lernenden fördern können. Wichtige Herausforderungen und Entwicklungen im Jugendalter sind bekannt und die Teilnehmenden sind mit Führungsstilen und deren Wirkung auf Lernende vertraut. Sie wissen, wie Stress zustande kommt und worauf bei der Arbeitsgestaltung geachtet werden sollte. Sie kennen Massnahmen im Umgang mit Belastungen, Ressourcen und Bewältigungsmöglichkeiten und verstehen, wie Motivation und Leistung zusammenhängen.
Peter Roos, Geschäftsführender Partner im Büro für Arbeitspsychologie und Organisationsberatung (büro a&o – www.bueroaundo.ch)
Das Kursangebot ist in Kooperation mit der Stiftung «Gesundheitsförderung Schweiz» entstanden (https://fws-apprentice.ch).
Daten zur Auswahl
Donnerstag, 20. Februar 2025
Mittwoch, 21. Mai 2025
Mittwoch, 3. September 2025
Donnerstag, 30. Oktober 2025
Uhrzeit
09.00 - 17.00 Uhr
Ort
Hotel & Gastro Union
Schulungsraum Hofburg
Adligenswilerstrasse 29
6006 Luzern
Der Kurs wird durch den L-GAV finanziert. Wenn du dem L-GAV unterstellt bist, erfolgt die Finanzierung wie folgt:
Zunächst erhältst du von uns eine Rechnung für die Kurskosten von CHF 300, die bis zum angegebenen Datum beglichen werden muss. Zeitgleich reichen wir einen Finanzierungsantrag bei der Hotel & Gastro formation (hgf) ein.
Im Anschluss nimmt die hgf direkt Kontakt mit dir auf, um die weiteren Schritte zur Bearbeitung des Antrags zu klären. Nach erfolgreicher Prüfung erfolgt die Rückerstattung der Kurskosten durch die hgf an dich oder deinen Arbeitgeber.
Alle weiteren Informationen sowie die Voraussetzungen zur Finanzierung findest du hier: https://weiterbildung-inklusive.ch/